Нейромагия сделает агрессивных клиентов «мягкими и пушистыми»
Как говорится, все гениальное просто: японский технологический гигант SoftBank Corp разработал технологию, которая делает крики и вопли людей, звонящих в колл-центр, мягкой спокойной речью.
Работа в службе поддержки — это огромный стресс. Разочарованные качеством товара, уровнем сервиса, да и вообще чем угодно, хоть фазой Луны, клиенты звонят в саппорт и выплескивают все негативные эмоции на сотрудников. Хотя те, если подумать, вообще ни при чем.
— выдержка из пресс-релиза SoftBank.
Японская компания подчеркивает, что для нее очень важно соблюсти одновременно два условия: отношения с клиентами всегда должны быть хорошими, но при этом не должно страдать психологическое благополучие сотрудников.
Толчком для разработки инновационной нейросети стала телевизионная программа, которую как-то случайно увидел один из сотрудников SoftBank. Передача рассказывала об ужасных словесных оскорблениях, которые обрушиваются на работников колл-центров буквально каждый день. Страдания людей тронули сердце разработчика Тошиюки Накатани, и он решил защитить своих коллег от подобного негатива.
Итак, придуманная экспертом SoftBank технология действует в два этапа. Первый заключается в том, что искусственный интеллект сканирует звонки клиентов на предмет гнева. Одновременно с этим программа обращает внимание на ругательные и оскорбительные слова и выражения.
Чтобы нейросеть научилась распознавать отрицательные эмоции, Накатани «скормил» ей более 10 000 голосовых образцов. Кроме того, 10 профессиональных актеров (мужчин и женщин) записали для примера более сотни самых распространенных фраз, где встречаются разнообразные эмоции, выражающие разную степень гнева и разочарования.
После того как ИИ окончательно убедится, что входящий звонок однозначно несет в себе негатив, в работе программы начинается второй этап. Нейросеть таким образом обрабатывает голоса клиентов, что тон из угрожающего становится спокойным и естественным.
Надо отметить, что технология вообще не изменяет слова звонящего, она просто значительно меняет интонацию, удаляя из речи излишнюю агрессивность.

Примерно так действует технология
При этом SoftBank гарантирует, что полностью следы гнева из звонка не убираются. Определенные эмоции все же остаются, и по ним операторы могут понять сложившуюся ситуацию и отреагировать соответствующим образом.
Пока что автоматическая система устранения эмоций от SoftBank способна работать только с носителями японского языка. Однако, как говорят сами разработчики, компания активно изучает возможность выхода на международный рынок. Во всяком случае, английская, китайская и испанская версия появятся достаточно скоро.
Коммерческий вариант нейросети на японском языке поступит в продажу уже в апреле следующего года. Но цены на ИИ пока что не определены.
Новый программный продукт появился как нельзя кстати. В данный момент в Японии идет активная борьба с потребительским терроризмом в сфере услуг. В свою очередь, правительство страны планирует ввести законодательные меры, усиливающие защиту работников торговли и сервиса от клиентов.
Недавно UA Zensen, крупнейший в Стране восходящего солнца промышленный профсоюз, провел опрос среди своих членов. Оказалось, что почти 47% работников сферы услуги сталкивались с домогательствами клиентов за последние два года.
Свыше 100 респондентов признались, что после такого отрицательного контакта с клиентами им пришлось обращаться за психологической помощью. Для некоторых период реабилитации затянулся более чем на полгода.

Масштаб проблемы вырос настолько, что руководство Токио было вынуждено внести несколько важных поправок в законодательство, действующее на уровне самого крупного японского мегаполиса. Теперь запрещено выдвигать «оскорбительные и необоснованные требования, которые наносят ущерб обстановке на рабочем месте».
Рой Ларк, эксперт по потребительскому поведению в Японии, утверждает, что клиенты травят персонал сразу по нескольким причинам. Во-первых, в последние годы уровень инфляции в Японии необычайно высок, цены растут небывалыми темпами, из-за этого потребители испытывают сильнейший стресс, который потом выплескивают на работников сферы услуг.
Во-вторых, масло в огонь подливает общение в социальных сетях, где покупатели зачастую просто ненавидят продавцов и сотрудников колл-центров.
В-третьих, молодые японцы начинают брать пример с иностранных туристов, которые, особенно американцы, не блещут воспитанием.
Кроме того, Ларк считает, что у японских потребителей однозначно завышенные требования. Да, покупатель всегда прав, но даже у этой парадигмы есть определенные рамки, преступая которые клиент становится настоящим потребителем-террористом.

Именно поэтому технология SoftBank для подавления отрицательных эмоций — это своего рода глоток свежего воздуха для армии работников колл-центров, насмерть измученных негативными звонками.
Используя искусственный интеллект для создания более спокойной среды общения, компания надеется защитить благополучие своих сотрудников и организовать позитивное взаимодействие с клиентами.
Укрощение строптивых
Работа в службе поддержки — это огромный стресс. Разочарованные качеством товара, уровнем сервиса, да и вообще чем угодно, хоть фазой Луны, клиенты звонят в саппорт и выплескивают все негативные эмоции на сотрудников. Хотя те, если подумать, вообще ни при чем.
Наше решение заключается в том, что искусственный интеллект, используя технологию распознавая эмоций, преобразовывает голос клиента в спокойный разговор. И только потом его слышат наши сотрудники. Таким образом, ИИ ограждает работников службы поддержки от возможного негатива на том конце провода
— выдержка из пресс-релиза SoftBank.
Японская компания подчеркивает, что для нее очень важно соблюсти одновременно два условия: отношения с клиентами всегда должны быть хорошими, но при этом не должно страдать психологическое благополучие сотрудников.
Система управления гневом
Толчком для разработки инновационной нейросети стала телевизионная программа, которую как-то случайно увидел один из сотрудников SoftBank. Передача рассказывала об ужасных словесных оскорблениях, которые обрушиваются на работников колл-центров буквально каждый день. Страдания людей тронули сердце разработчика Тошиюки Накатани, и он решил защитить своих коллег от подобного негатива.
Итак, придуманная экспертом SoftBank технология действует в два этапа. Первый заключается в том, что искусственный интеллект сканирует звонки клиентов на предмет гнева. Одновременно с этим программа обращает внимание на ругательные и оскорбительные слова и выражения.
Чтобы нейросеть научилась распознавать отрицательные эмоции, Накатани «скормил» ей более 10 000 голосовых образцов. Кроме того, 10 профессиональных актеров (мужчин и женщин) записали для примера более сотни самых распространенных фраз, где встречаются разнообразные эмоции, выражающие разную степень гнева и разочарования.
После того как ИИ окончательно убедится, что входящий звонок однозначно несет в себе негатив, в работе программы начинается второй этап. Нейросеть таким образом обрабатывает голоса клиентов, что тон из угрожающего становится спокойным и естественным.
Надо отметить, что технология вообще не изменяет слова звонящего, она просто значительно меняет интонацию, удаляя из речи излишнюю агрессивность.

Примерно так действует технология
При этом SoftBank гарантирует, что полностью следы гнева из звонка не убираются. Определенные эмоции все же остаются, и по ним операторы могут понять сложившуюся ситуацию и отреагировать соответствующим образом.
Жертвы потребительского терроризма
Пока что автоматическая система устранения эмоций от SoftBank способна работать только с носителями японского языка. Однако, как говорят сами разработчики, компания активно изучает возможность выхода на международный рынок. Во всяком случае, английская, китайская и испанская версия появятся достаточно скоро.
Коммерческий вариант нейросети на японском языке поступит в продажу уже в апреле следующего года. Но цены на ИИ пока что не определены.
Новый программный продукт появился как нельзя кстати. В данный момент в Японии идет активная борьба с потребительским терроризмом в сфере услуг. В свою очередь, правительство страны планирует ввести законодательные меры, усиливающие защиту работников торговли и сервиса от клиентов.
Недавно UA Zensen, крупнейший в Стране восходящего солнца промышленный профсоюз, провел опрос среди своих членов. Оказалось, что почти 47% работников сферы услуги сталкивались с домогательствами клиентов за последние два года.
Свыше 100 респондентов признались, что после такого отрицательного контакта с клиентами им пришлось обращаться за психологической помощью. Для некоторых период реабилитации затянулся более чем на полгода.

Масштаб проблемы вырос настолько, что руководство Токио было вынуждено внести несколько важных поправок в законодательство, действующее на уровне самого крупного японского мегаполиса. Теперь запрещено выдвигать «оскорбительные и необоснованные требования, которые наносят ущерб обстановке на рабочем месте».
Глоток свежего воздуха
Рой Ларк, эксперт по потребительскому поведению в Японии, утверждает, что клиенты травят персонал сразу по нескольким причинам. Во-первых, в последние годы уровень инфляции в Японии необычайно высок, цены растут небывалыми темпами, из-за этого потребители испытывают сильнейший стресс, который потом выплескивают на работников сферы услуг.
Во-вторых, масло в огонь подливает общение в социальных сетях, где покупатели зачастую просто ненавидят продавцов и сотрудников колл-центров.
В-третьих, молодые японцы начинают брать пример с иностранных туристов, которые, особенно американцы, не блещут воспитанием.
Кроме того, Ларк считает, что у японских потребителей однозначно завышенные требования. Да, покупатель всегда прав, но даже у этой парадигмы есть определенные рамки, преступая которые клиент становится настоящим потребителем-террористом.

Именно поэтому технология SoftBank для подавления отрицательных эмоций — это своего рода глоток свежего воздуха для армии работников колл-центров, насмерть измученных негативными звонками.
Используя искусственный интеллект для создания более спокойной среды общения, компания надеется защитить благополучие своих сотрудников и организовать позитивное взаимодействие с клиентами.
Наши новостные каналы
Подписывайтесь и будьте в курсе свежих новостей и важнейших событиях дня.
Рекомендуем для вас
В Нью-Йорке может рухнуть 300-метровый небоскреб, причем не один
Власти твердят, что все безопасно, но статистика неумолима: более сотни жалоб, полторы сотни нарушений, больше сотни штрафов...
В мире заканчивается речной песок: чем это грозит человечеству?
Ученые говорят, что это самая не замечаемая, а оттого опасная проблема, которая уже касается миллионов людей...
Контрабандисты оккупировали Восточную Африку: зачем черных муравьев тайно вывозят в Китай и Европу?
Эксперты предупреждают: такой вывоз в итоге закончится непоправимой экологической катастрофой...
К 2060 году половина плотин в мире выйдет из строя: США — главные в черном списке
Эксперты говорят: если не принять меры, часть Соединенных Штатов может полностью опустеть...
В России снова захотели строить железную дорогу в Индию: почему не удались прошлые попытки?
Эксперты говорят: дерзкий проект мог бы принести российской казне миллиардные прибыли...
За рамками науки: дети, которые помнят свои прошлые жизни
Ученые говорят, что феномена реинкарнации нет, но факты утверждают обратное...
Кольца на деревьях раскрыли тайну гибели последней империи кочевников в Евразии
Поразительно, но падение Джунгарского ханства началось за тысячи километров от Азии, в Северной Атлантике...
Самый наглый археологический фейк в истории: итальянец 20 лет показывал туристам фальшивый амфитеатр Цезаря
Судебный процесс длилось почти десятилетие, но даже сейчас эта история очень далека от завершения...
170 миллионов черных дыр прячутся на кладбищах Млечного Пути
Ученые доказали, что в свое время эти космические объекты в буквальном смысле сбежали с места своего рождения...
Тайна огней Марфы, 150 лет не дававшая покоя ученым, похоже, разгадана
Болотный газ? Огни святого Эльма? НЛО? Ответ оказался намного проще и сложнее одновременно...
«Сувенир» от неандертальцев: секреты этих мутаций не разгаданы до конца
Они живут в ДНК 47 000 лет, но почему их совсем нет у африканцев, зато много у жителей Южной Азии...
Авокадо ежедневно меняет пол, и исследователи, наконец, выяснили, как именно
Почему селекционеры и ботаники ждали этого открытия более 100 лет?...